PIVOT 公式チャンネル
以下、「【AI時代に稼げるコンサルの条件：濱岡大社長】「とりあえずコンサル」はアリか？／対人関係スキルの重要性アップ／ゼロイチの能力／大量採用は続けるか？／離職率を下げるには？／10年後のイメージ 」の概要欄より
▼前編はこちら：
https://youtu.be/aEKPoZwvKRI
▼動画の概要が3分で分かる「要点まとめ記事」はこちら
https://pivotmedia.co.jp/launch_app?path=movie/14051&display_type=article&override=true
＜PIVOT新メンバー募集＞
新しいメンバーを積極的に募集しています。
応募の詳細は以下の採用特設サイトをご確認ください。
▼採用特設サイトhttps://pivot.inc/recruit/
▼以下の職種は積極採用中です
– 広告営業：https://hrmos.co/pages/pivot/jobs/0000026
– タイアップ番組制作：https://hrmos.co/pages/pivot/jobs/0000066
– オリジナル番組制作：https://hrmos.co/pages/pivot/jobs/0000063
▼PIVOTアプリなら「バックグラウンド再生」「ダウンロード機能」「音声モード再生」が無料。
アプリダウンロードはこちら↓（無料）
https://pivot.go.link/?adj_t=1xcsg0gv&redirect=https://pivotmedia.co.jp/movie/14051
視聴ごとにマイルが貯まり、Amazonギフト券などの特典と交換できます。
＜ゲスト＞
濱岡大｜アクセンチュア 社長
1998年アクセンチュア入社。2010年、製造・流通本部マネジング・ディレクターに就任。小売事業の統括責任者を経て、21年12月執行役員。23年6月より常務執行役員・ビジネスコンサルティング本部統括本部長。25年12月より現職の社長を務める。
＜目次＞
00:00 ダイジェスト
01:05 「とりあえずコンサル」の功罪
06:11 社内に存在する転職マーケット
08:40 AI時代に求められるコンサル像
14:03 アクセンチュアが求める人物像
17:08 失敗を恐れないチャレンジ精神
21:03 アクセンチュアが描く10年後の姿
サムネイル
写真：iStock
#コンサル #投資 #AI #コミュニケーション力 #採用 #転職 #離職 #未来 #将来 #グローバル #挑戦 #アクセンチュア #濱岡大 #ピボット #pivot
