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以下、「【AI時代の就活最前線】「成長したい」意識が低下…学生の隠された本音／ESのAI利用が急増で差別化が困難に／注目企業ランキングの上位が激変／転職前提の就活生が増えている【ビジネス虎の巻】 」の概要欄より
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前編：（この動画）https://youtu.be/S_0PGuvXgzM
後編：1/5（月）20:00公開予定
▼動画の概要が3分で分かる「要点まとめ記事」はこちら
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＜目次＞
00:00 ダイジェスト
01:22 AI時代の就活最前線
01:59 ゲスト紹介
04:24 2026年卒 最新注目企業ランキング
08:10 日本のブルーカラーはどうなる？
09:58 就活生が企業選びで重視するポイント
14:54 転職前提で就活する学生が増えている
17:50 入社後は成長できる環境を求める
22:37 上司からの優しさに不満
24:35 就活でのAIとの向き合い方
31:39 次回予告
▼『ビジネス虎の巻』とは？▼
各テーマによる達人を招いて一流だけが知る秘伝書＝虎の巻を得る学び型トークコンテンツ
＜MC＞
西岡孝洋（フリーアナウンサー）
＜ゲスト＞
大澤陽樹｜OpenWork社長
東京大学大学院を修了後
、リンクアンドモチベーションに入社
組織人事コンサルティング事業の
企画室長などを経験
2018年よりオープンワークに参画し
取締役副社長を経て2020年より現職
小林祐児｜パーソル総合研究所 主席研究員 執行役員
上智大学大学院で社会学修士号を取得
NHK放送文化研究所などを経て
2015年よりパーソル総合研究所で労働・組織・雇用に関する調査研究を行う
。専門は人的資源管理論、理論社会学
著書『罰ゲーム化する管理職』『残業学』『リスキリングは経営課題』など
＜関連動画＞
▼「ビジネス虎の巻」再生リスト
https://www.youtube.com/watch?v=XeCEeva6kPk&list=PL-edxQ__zW_UQWTQa1A51-ubDx-kvFb8F
▼PIVOTの採用情報▼
https://bit.ly/4bl4WbI
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