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以下、「【“日立流”生成AI活用の最前線】人手不足の打ち手に生成AI／熟練者の技術を継承／生成AIの正答率は9割／IT×OTの強みを発揮 」の概要欄より
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注目すべき企業のトップランナーを招き、キーワードをもとに掘り下げていく番組「& questions」。今回は、「社会課題に効くAI 現場データ “日立流”の価値創造」をテーマに、日立製作所の黒川 亮さん、吉田 順さん、野村 英二さん、田村 尚隆さんに話を聞きました。
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▼ 目次
00:00 ダイジェスト
01:15 オープニング
03:00 社会課題にAIが必要な理由
06:35 暗黙知の形式知化
08:35 企業の悩みをAIで解決
10:05 JR東日本の事例
15:41 重要インフラ向けUI /UXデザイン
17:17 今後の課題と進化
25:05 日立がめざすAX
35:41 日立のAIソリューション『HMAX』
▼出演者情報
黒川 亮
2025年 日立製作所入社。AI＆ソフトウェアサービスビジネスユニットの事業主管として、日立グループ内外のAIトランスフォーメーション推進を担当。現職以前はAmazonにて生成AI事業開発に従事。
吉田 順
1998年 日立製作所入社。2023年4月、データサイエンティストやデザイナー有志をとりまとめ、生成AIの社内勉強会を発足。同年5月、Generative AIセンタ 本部長就任。同年12月デジタルシステム＆サービスセクター CAXO (Chief AI Transformation Officer)を兼任
野村 英二
2002年 日立製作所入社。2023年3月より社内の生成AI有志の会に参加し、現在は製造業領域のフロントラインワーカー向けに、問い合わせ業務の効率化や保全業務の効率化など社内外での生成AI活用を推進する。
田村 尚隆
2010年 日立製作所のIT部門に入社。2018年から2021年まで、JR東日本へ出向し、東京圏輸送管理システム(ATOS)の運用・保守業務に従事。社会インフラの制御・運用技術向け生成AIの業務に従事。
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